最近コーチングにはまっているだけに、3分間コーチ読みました。

部下とのコミュニケーションを毎日3分しなさいと。

まとめて1週間とかではなく、毎日3分間。

この積み重ねが企業の成長をうむ。

あとはコーチなので、引き出さないといけない。

なんでもトップダウンから考えさせ自らこたえを導き出せる力を

もつスタッフの集まりにしたい、そうするとめちゃ強い組織になると思っています。